Grupo de startups com plataforma B2B que oferece soluções de abastecimento, gestão comercial e meios de pagamento para conectar fornecedores e varejo.
Solução de sucesso: Recrutamento e Seleção de Talentos de TI.
Os desafios do negócio
![[Ilustração] Pessoas envolvidas no processo de Recrutamento e Seleção.](https://cases.manpowergroup.com.br/hs-fs/hubfs/ilustra.png?width=600&height=388&name=ilustra.png "[Ilustração] Pessoas envolvidas no processo de Recrutamento e Seleção.")
A transformação digital está ocorrendo em um ritmo acelerado nas empresas que buscam manter sua competitividade e crescer, e vem modificando negócios e segmentos inteiros. Este cliente, em pleno crescimento e transformação, contou com a expertise de recrutamento e seleção da Experis para suas necessidades urgentes de atrair e contratar profissionais qualificados para o time de tecnologia para melhorias rápidas e constantes na plataforma que sustenta o negócio.
Com uma alta demanda de Desenvolvedores e um prazo bastante curto, o time interno não estava conseguindo atender as necessidades do negócio com a velocidade necessária – um cenário cada vez mais comum causado pelas constantes mudanças do mercado, e que tendem a seguir e aumentar cada vez mais.
A empresa, no entanto, já havia trabalhado com parceiros externos e teve experiências negativas, e acreditava estar ficando sem opções sustentáveis para dar ritmo ao seu crescimento.
Solução de sucesso
O time da Experis, compreendendo o mercado, a necessidade e os objetivos de negócio do cliente, foi estruturado para realizar entregas e dar ao cliente a segurança de que estava fazendo a escolha certa.
Em um projeto piloto, entregamos rapidamente uma shortlist de Analistas, Desenvolvedores e Arquitetos tão qualificada que o cliente optou por contratar os candidatos para a vaga piloto e também para outras vagas que não estavam sendo oficialmente trabalhadas pela Experis.
Um ponto fundamental nessa parceria, e que faz toda a diferença quando se fala em vagas de tecnologia, é a agilidade da Experis em encontrar e atrair os melhores talentos somada à agilidade do cliente em realizar a contratação do profissional. O dinamismo desse mercado, profundamente conhecido por nossos profissionais, requer ações e respostas rápidas – e este cliente aproveita ao máximo a parceria com a Experis.
Relação próxima e de confiança, agilidade, atendimento personalizado, alinhamentos, trocas e feedbacks constantes, clareza dos desafios e necessidades do cliente, gestores e RH engajados e boa comunicação:
essa é a fórmula dessa parceria de sucesso que gera uma relação de ganho para todos os envolvidos.
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